Crescere in Digitale: formazione con Google e stage retribuito per giovani 18-29/30 anni
Con il 2022, ritorna la possibilità di partecipare a Crescere in Digitale, il progetto attuato da Unioncamere in partnership con Google e promosso dall’ANPAL
Crescere in Digitale – Descrizione del progetto
Crescere in Digitale è un’iniziativa del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, di Unioncamere e Google per promuovere, attraverso l’acquisizione di competenze digitali, l’occupabilità di giovani che non studiano e non lavorano e investire sulle loro competenze per accompagnare le imprese nel mondo di Internet.
La nuova edizione punta a fornire a tutti i giovani Neet l’opportunità di accrescere le proprie competenze digitali e favorire il loro inserimento nel mondo del lavoro e si propone di avvicinare le aziende italiane al mondo digitale
Prevede un percorso formativo composto da diverse fasi: training on line, formazione specialistica di gruppo sul territorio, oltre 5.000 tirocini retribuiti di 6 mesi nelle imprese italiane e formazione post assunzione
Crescere in Digitale – Descrizione dell’offerta
Percorso formativo e tirocinio
|
||
|
||
|
Crescere in Digitale -Destinatari
|
||
|
||
|
||
|
*NOTA BENE: Puoi partecipare a Crescere in Digitale se hai aderito a Garanzia Giovani prima del compimento del trentesimo anno di età
Prossime date
Quali sono le tempistiche di Crescere in Digitale?
Le tempistiche del progetto, in base alle attuali disposizioni, sono le seguenti:
|
||
|
Guida alla candidatura
Per candidarti a questo percorso formativo, seguito da uno stage retribuito con Crescere in Digitale 2.0, consulta il sito ufficiale del progetto Crescere in Digitale
Scadenza
2023 – vedi proroga progetto